學(xué)生會(huì)是代表廣大學(xué)生利益的組織，是聯(lián)系老師和同學(xué)的紐帶，在第二課堂中發(fā)揮著非常重要的作用。為充分發(fā)揮學(xué)生會(huì)組織的積極性、創(chuàng)造性，加強(qiáng)學(xué)生會(huì)干部的工作責(zé)任心，鞏固學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理?，F(xiàn)制定了以下規(guī)章制度，請(qǐng)所有學(xué)生會(huì)干部以此為準(zhǔn)則約束自身言行，樹(shù)立學(xué)生會(huì)干部的良好形象。

　　第一條 學(xué)生會(huì)簡(jiǎn)介

（一）、學(xué)生會(huì)全稱：

　　定西隴中護(hù)理學(xué)校學(xué)生會(huì)

　?。ǘW(xué)生會(huì)宗旨及要求：

　　1.宗旨：

????全心全意為學(xué)生服務(wù)；

　　2.要求：

?????(1).樹(shù)立盡責(zé)意識(shí)；

　　 (2).樹(shù)立服務(wù)意識(shí)，敢于吃苦；

　　 (3).注意自身形象，樹(shù)立榜樣作用；

　　 (4).探索工作方法，大膽心細(xì)；

　 　(5).工作、學(xué)習(xí)兩不誤，全方面發(fā)展；

?。ㄈW(xué)生會(huì)指導(dǎo)思想：

　?明確職責(zé)，力求創(chuàng)新，集思廣益，腳踏實(shí)地，實(shí)現(xiàn)目標(biāo)；

?。ㄋ模W(xué)生會(huì)管理模式：

　　主席負(fù)責(zé)制、責(zé)任追究制；

??????第二條 各部門職能及權(quán)利

（一）、主席團(tuán)：

　　學(xué)生會(huì)主席團(tuán)（簡(jiǎn)稱主席團(tuán)）是學(xué)生會(huì)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)；主席團(tuán)由學(xué)生會(huì)主席、副主席及各部部長(zhǎng)組成，主席團(tuán)工作中實(shí)行以校政教處為核心的集體領(lǐng)導(dǎo)，任務(wù)下達(dá)后實(shí)行個(gè)人責(zé)任制，若未完成必追究其個(gè)人責(zé)任。

　　1.主席對(duì)學(xué)生會(huì)全面負(fù)責(zé)，主持學(xué)生會(huì)工作，傳達(dá)上級(jí)指示精神，定期向政教處匯報(bào)工作，提交述職報(bào)告；

　　2.副主席協(xié)助主席搞好全面工作，處理學(xué)生會(huì)日常工作和解釋事務(wù)、主管監(jiān)督部門工作。主席不在時(shí)，由副主席代理主席職責(zé)；

　　3.主席團(tuán)定期主持召開(kāi)學(xué)生會(huì)干部會(huì)議，研究布置工作，監(jiān)督各部門執(zhí)行工作計(jì)劃的情況，并進(jìn)行檢查、總結(jié)。負(fù)責(zé)組織安排學(xué)生會(huì)重大活動(dòng)和主要工作；

　　4.深入到同學(xué)中去了解掌握情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)組織研究解決；

　　5.對(duì)學(xué)生會(huì)各部門負(fù)責(zé)人的任免有提名權(quán)。

　　6.協(xié)調(diào)學(xué)生會(huì)各部門關(guān)系，促進(jìn)各部門互相配合共同開(kāi)展工作；

　　7.組織學(xué)生會(huì)干部學(xué)習(xí)相關(guān)的規(guī)章制度和工作流程。

（二）、學(xué)生會(huì)秘書長(zhǎng)工作職責(zé)

1、在學(xué)生會(huì)主席團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下，積極開(kāi)展工作，認(rèn)真完成上級(jí)交代的各項(xiàng)任務(wù)。

2、處理學(xué)生會(huì)日常事務(wù)，負(fù)責(zé)各種文件、報(bào)告、工作條例的起草、打印、登記工作。

3、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)干部檔案、活動(dòng)等文書檔案資料的登記、管理和保存工作。

4、完善例會(huì)制度、值班制度、考核制度等各項(xiàng)規(guī)章制度。　　

5、負(fù)責(zé)學(xué)生干部的值班考核?！　?/p>

6、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)日常的會(huì)議記錄的整理、存檔工作并及時(shí)把會(huì)議內(nèi)容以多種形式及時(shí)向廣大同學(xué)傳播。　　

7、負(fù)責(zé)學(xué)生會(huì)所需物資的調(diào)配工作?！　?/p>

8、做好學(xué)生會(huì)各部門之間的協(xié)調(diào)工作?！　?/p>

9、認(rèn)真完成團(tuán)委及主席團(tuán)交辦的其他工作。

(三)、各部門職責(zé)如下

??????衛(wèi)生部：

??????1、負(fù)責(zé)全校教學(xué)樓衛(wèi)生的檢查、督促與保持，公共場(chǎng)所衛(wèi)生區(qū)域的劃分及有關(guān)勞動(dòng)的安排和檢查工作。

??????2、每天檢查教室與環(huán)境衛(wèi)生的打掃情況，并作為本周的量化考核成績(jī)。

??????3、組織發(fā)動(dòng)全校同學(xué)搞好校園衛(wèi)生。與各班衛(wèi)生委員協(xié)調(diào)督促檢查教室與環(huán)境衛(wèi)生，積極開(kāi)展優(yōu)秀班級(jí)的評(píng)比活動(dòng)。

??????4、負(fù)責(zé)各班衛(wèi)區(qū)域的規(guī)劃

??????5、認(rèn)真檢查各班衛(wèi)生，包括日常檢查，大掃除檢查，必須在檢查中做到公平公正，認(rèn)真檢查做好扣分的統(tǒng)計(jì)與公布，盡量減少錯(cuò)誤。

??????6、在部?jī)?nèi)成員之間樹(shù)立認(rèn)真檢查的觀念，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，與同學(xué)交流時(shí)態(tài)度和藹，不局高自傲。

??????7、每次檢查都應(yīng)做好檢查記錄，檢查結(jié)果公正，客觀涉及扣分的要讓部長(zhǎng)審核再報(bào)政教處。

??????8、協(xié)助各班做好衛(wèi)生死角的打掃與清理，督促各班做好教室與環(huán)境衛(wèi)生的保持工作。

?????文體部：

??????文體部主要檢查學(xué)生的早操和課間操的出操情況，為了能讓同學(xué)們有更好的紀(jì)律性，文體部成員要起到監(jiān)督作用，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)和本班文體委員溝通，及時(shí)糾正。若警告兩次無(wú)效，則上報(bào)部長(zhǎng)或副部長(zhǎng)進(jìn)行溝通，如果溝通無(wú)效就向主席或副主席進(jìn)行溝通解決。

???文體部成員在執(zhí)勤的過(guò)程中，不能存在包庇、知情不報(bào)等現(xiàn)象，在執(zhí)勤期間，不做與工作無(wú)關(guān)的事情。在干好學(xué)生會(huì)工作的同時(shí)，在學(xué)校注意自己的言行舉止，不能臟話滿篇，遇見(jiàn)老師主動(dòng)問(wèn)好，更要以學(xué)業(yè)為重，不能損毀學(xué)生會(huì)形象。

???查寢部：

1、準(zhǔn)時(shí)檢查或不定時(shí)抽查。（禁止校園欺凌發(fā)生）

2、督促學(xué)生按時(shí)就寢。

3、嚴(yán)禁學(xué)生入寢后在寢室內(nèi)高聲喧嘩，串寢、吸煙、喝酒、打牌、打架斗毆、玩手機(jī)等。

4、讓同學(xué)在公寓及寢室內(nèi)講衛(wèi)生，嚴(yán)禁亂丟亂扔。（查寢時(shí)先查部長(zhǎng)寢室再查干事寢室）

5、對(duì)于突發(fā)事件、及時(shí)上報(bào)。

6、學(xué)生干部查寢時(shí)兩人或兩人以上為一組敲門后說(shuō)明事由態(tài)度友好積極配合老師。

7、幫助學(xué)生養(yǎng)成注重安全，注重健康的生活習(xí)慣。

8、服務(wù)同學(xué)，同時(shí)學(xué)好學(xué)習(xí)。

9.全體成員以身作責(zé)，恪盡職守，嚴(yán)格遵守校紀(jì)校規(guī)，起帶頭模范作用搞好內(nèi)務(wù)的同時(shí)做好表率，全心全意為學(xué)生服務(wù)，不準(zhǔn)與同學(xué)發(fā)生矛盾，禁止校園欺凌的發(fā)生。

???（四）、日常工作紀(jì)律制度

　　1、必須樹(shù)立為學(xué)校，一切為學(xué)生服務(wù)的意識(shí)觀念；

　　2、工作中不徇私舞弊，做個(gè)公私分明的好成員，不計(jì)較個(gè)人得失，能顧全大局，個(gè)人利益服從整體利益，認(rèn)真工作；

　　3、能服從學(xué)校、組織的合理管理，樂(lè)于接受安排的工作任務(wù)，不討價(jià)還價(jià)，做事講究原則，按流程辦事。

　　4、工作中必須講究文明禮貌，講究方式、方法，熱情對(duì)待他人，對(duì)同學(xué)采取不恰當(dāng)?shù)氖侄芜M(jìn)行管理；

　　5、學(xué)生會(huì)成員必須儀表端正，不穿奇裝異服，不剪怪發(fā)，時(shí)刻注意自己的形象；

　　6、各成員工作中必須盡心盡職，積極主動(dòng)參與學(xué)校的各項(xiàng)管理工作，有不怕苦、不怕臟、敢管、敢抓的品質(zhì)；

　　7、各成員之間要團(tuán)結(jié)友愛(ài)，工作中應(yīng)戒驕戒躁、不互相輕視，不搞小集團(tuán)、不鬧矛盾，工作中互相配合，互相幫助，互相尊重；

　　8、學(xué)生會(huì)各成員在工作中必須準(zhǔn)時(shí)參與各項(xiàng)工作，不遲到，不早退，不曠會(huì)，不缺會(huì)，有事必須按程序請(qǐng)假。

???(五)、學(xué)生會(huì)內(nèi)部管理?xiàng)l例

???一、 招干制度

1、不得套用關(guān)系，所有被招干部，均應(yīng)經(jīng)過(guò)口才、文筆、綜合素質(zhì)等各方面能力的考察。

2、招干面試各主管（部長(zhǎng)）在招干期間必須嚴(yán)肅認(rèn)真、公私分明，人盡其用。

3、各部所招干事盡量避免重復(fù)使用，若有沖突，須由各部相互協(xié)商解決，工作機(jī)構(gòu)運(yùn)行中，務(wù)必做到短時(shí)高效。

二、工作制度

1、學(xué)生會(huì)成員必須態(tài)度端正，思想上進(jìn)，個(gè)人作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，且品格優(yōu)良、身體健康。

2、學(xué)生會(huì)各成員在出入各種場(chǎng)合時(shí)，應(yīng)注意儀表和言行舉止，不得做出有損學(xué)生會(huì)和學(xué)校聲譽(yù)的行為，若有違反者視其情節(jié)輕重予以一定處罰。

3、部長(zhǎng)以上學(xué)生會(huì)成員須每月遞交一次工作文件，文件中需對(duì)其已開(kāi)展的工作有一定總結(jié)并對(duì)下一階段的工作提出計(jì)劃和建議。

4、學(xué)生會(huì)各成員不得在未經(jīng)主席團(tuán)和任課老師的批準(zhǔn)下，擅自逃課或進(jìn)行有違校紀(jì)、校規(guī)的行為。

5、部長(zhǎng)以上學(xué)生會(huì)成員因一定原由自動(dòng)辭職者，應(yīng)向主席團(tuán)或主管老師遞交申請(qǐng)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可移交工作，在此之前不得玩忽職守。

6、各值班人員在值班期間，不得做出擅離職守或招入閑雜人損害學(xué)生會(huì)形象的事情。

三、工作程序

1. ?學(xué)生會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)、工作安排須及時(shí)向主席匯報(bào)，經(jīng)批準(zhǔn)后方可運(yùn)作，不得擅自處理學(xué)生會(huì)事物，不得“先斬后奏”，否則均視為無(wú)效，以免損壞學(xué)生會(huì)整體形象及整體規(guī)劃。

2. ?學(xué)生會(huì)各部門工作活動(dòng)計(jì)劃、規(guī)劃、總結(jié)等須以書面形式向各分管部長(zhǎng)承交，并由副主席向主席遞交。

3. ?學(xué)生會(huì)各級(jí)機(jī)構(gòu)事宜須向上一級(jí)機(jī)構(gòu)請(qǐng)示或商議并給予統(tǒng)籌，任何部門及個(gè)人不得自作主張。

四.學(xué)生會(huì)成員考核制度

為提高學(xué)生會(huì)內(nèi)部成員的素質(zhì)，提高工作效率，促進(jìn)學(xué)生會(huì)工作的開(kāi)展，充分發(fā)揮學(xué)生干部的模范帶頭作用，特制定本考核制度，學(xué)生會(huì)全體干部必須遵照?qǐng)?zhí)行。

本考核辦法由考核小組具體負(fù)責(zé)執(zhí)行，考核小組的考核對(duì)主席團(tuán)負(fù)責(zé)。考核小組由一名組長(zhǎng)（主席團(tuán)成員）和2～3名組員（學(xué)生會(huì)成員）組成。

考核小組應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行考核?？己藢?duì)象為學(xué)生會(huì)全體委員，每學(xué)期考評(píng)兩次，學(xué)期末進(jìn)行總結(jié)?？己私Y(jié)果交秘書處匯總制表，學(xué)生會(huì)主席審核，指導(dǎo)教師審批并由秘書處存檔。秘書處將每次考評(píng)結(jié)果在例會(huì)上公布。

???考核內(nèi)容從德、能、勤、績(jī)四方面對(duì)學(xué)生會(huì)委員自身素質(zhì)、工作能力、工作態(tài)度和工作績(jī)效等方面進(jìn)行考評(píng)。

干部考核結(jié)果將作為各類學(xué)生干部推優(yōu)及獎(jiǎng)勵(lì)的重要參考。對(duì)表現(xiàn)優(yōu)異者給與內(nèi)部通報(bào)表?yè)P(yáng)，學(xué)期末予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)；連續(xù)兩次考核結(jié)果為最后一名的，不再聘任為學(xué)生會(huì)委員。

有病、事、假的告知所在部部長(zhǎng)，另找人代替，否則扣事假人2分。

　 ????處理好“五大關(guān)系”

　　1、處理好學(xué)習(xí)和工作的關(guān)系。學(xué)習(xí)是我們學(xué)生的首要任務(wù)，但不可把“我要學(xué)習(xí)”作為推卸工作的借口；

　　2、處理好個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系；

　　3、處理好與學(xué)生的關(guān)系；

　　4、處理好部門與部門之間的關(guān)系；

　　5、處理好部級(jí)之間的關(guān)系。

　???禮儀請(qǐng)假

　　（一）學(xué)生會(huì)干部不能參加會(huì)議和值勤的，需向本部部長(zhǎng)或主席請(qǐng)假。

　?。ǘW(xué)生會(huì)干部請(qǐng)假準(zhǔn)許后，部長(zhǎng)或主席應(yīng)安排人員替崗。

　　工作證的適用：

　　工作證或值勤證是證明學(xué)生會(huì)成員身份的證件，學(xué)生會(huì)成員應(yīng)保持工作證或值勤證完好無(wú)損，并在開(kāi)會(huì)、值勤等工作時(shí)間佩戴。工作證或值勤證應(yīng)一律佩戴在胸前，并將帶有姓名、職務(wù)或“值勤”等字樣的一面朝外，證件丟失不再補(bǔ)辦。

　　學(xué)生會(huì)成員在工作證使用中出現(xiàn)下列行為之一的，記名、扣分。

　?。ㄒ唬╅_(kāi)會(huì)、值勤時(shí)不佩戴工作證或值勤證的（扣2分）；

　?。ǘ┕ぷ髯C或值勤證轉(zhuǎn)借非學(xué)生會(huì)成員的（扣2分）。

注：優(yōu)秀學(xué)生會(huì)成員評(píng)選依據(jù)考核進(jìn)行選拔。

五、附則

　　本條例從2020年3月12日起正式實(shí)施，請(qǐng)全體學(xué)生會(huì)干部認(rèn)真遵守，互相監(jiān)督。